Die Personalabteilung von INTIME DESIGN zielt darauf ab, Teams zu bilden, in denen Mitarbeiter mit hohem institutionellem Engagement, Wertschöpfung, Motivation und Innovation im Einklang mit den folgenden Zielen und Vorgaben zusammenarbeiten; mit einem fairen und transparenten Management.

• Beim Aufbau unserer Zukunft wählen, entwickeln, bewerten und verwalten wir Humanressourcen, indem wir die Fähigkeiten und Kompetenzen unserer Mitarbeiter nach zeitgemäßen Kriterien kombinieren und allen gleiche Chancen bieten.

• Um sicherzustellen, dass unsere Mitarbeiter unsere Abteilung als Wegbegleiter sehen, indem sie in allen Prozessen gemeinsam, Seite an Seite und in die gleiche Richtung gehen, und um mit unserer Philosophie „Die richtige Person für den richtigen Job“ eine Gemeinschaft glücklicher Mitarbeiter zu schaffen,

• Schaffung eines Mitarbeiterprofils, das Ressourcen effizient nutzt und Teamarbeit und Teamgeist fördert, indem die Motivation und Erfahrung aller Mitarbeiter, die zu unserer Organisation beitragen, kombiniert werden.

• Um eine gesunde, sichere und friedliche Arbeitsumgebung im Hinblick auf die Gesundheit der Arbeitnehmer mit einem Ansatz zu schaffen, der den Qualitätsrichtlinien und -standards entspricht und den Arbeitsschutzrichtlinien Rechnung trägt,

• Durchführung von Mitarbeiterleistungsbeurteilungen nach wissenschaftlichen Grundsätzen und Standards.